a) Títol de l’activitat: com puc fer perquè els professionals de diferents
àmbits puguin compartir experiència i conèixer diferents punts de vista sobre
una mateixa problemàtica? Creant espais d’aprenentatge compartits!
b) Descripció: la creació d’un espai wiki on
diferents perfils professionals (psicopedagoga, mestra, educador social) poder
compartir un cas per tal d’abordar la seva problemàtica des de diferents punts
de vista.
c)Problema: El fet de compartir experiències i
conèixer diferents punts de vista sobre una mateixa problemàtica, ens situa davant
d’un problema mal estructurat com esmenta Jonassen donat que depenem de les
solucions que exposin els aprenents, i per tant es requereix de l’opinió
personal o les seves creences sobre el problema, així que parlem com expressa
aquest, “d’activitats humanes interpersonals”. Jonassen conclou en la seva
investigació que per als dos tipus de resolució de problemes es requereixen
habilitats intel·lectuals diferents, i que els mal estructurats requereixen de
metacognició i argumentació. Per tant, veiem que les habilitats requerides per
a resoldre els problemes són les específiques del domini i el context.
Arribat aquest punt, intentem identificar el tipus de
problema i ens trobem amb una anàlisis de casos, ja que es tracta d’analitzar
solucions possibles, plantejant actuacions alternatives a un cas, i argumentant
quina és la posició que es determina. És un sistema complex a temps lliure amb
molts objectius mal definits ja que cadascú pot marcar els seus objectius i
aquests poden ser diferents de la resta. Els criteris d’èxit són múltiples i
poc clars, ja que no hi haurà una única solució al problema- cas, sinó que ens
trobem en un context real i restringit al nombre de membres seleccionats, en
aquest cas tres. Estem davant de problemes mal estructurats que es centren en
l’articulació i l’argumentació de decisions, tal i com dèiem més amunt.
d) Problematitzar: Com educadora i futura psicopedagoga observo que no
existeix un treball interdisciplinari real quan ens trobem que hem d’atendre un
cas, donat que la falta de temps i les distàncies entre les persones ens
impossibiliten compartir espais de diàleg i discussió entre diferents àmbits
professionals i sobre temàtiques que ens preocupen, com per exemple, saber si
estem tractant un cas de la millor manera possible o be, si existeixen altres alternatives a les
que estem emprant per tal de que les persones ateses tinguin un itinerari
adaptat a les seves capacitats/característiques. Preguntes que sorgeixen en el
dia a dia, com ara: estic possibilitant que l’ infant aprengui de la millor
forma possible, és correcte aquest diagnòstic o hi ha quelcom que se
m’escapa?la intervenció emprada és correcte o l’hauria de modificar? dubtes que
ens sorgeixen en el dia a dia i que potser no comptes amb un espai amb el que
debatre aquestes i altres qüestions, és per això, que es planteja aquest espai
virtual adreçat a vosaltres per tal de poder vivenciar en grup tot allò que ens
amoïna.
e) Context: ens
trobem amb un espai virtual el wiki adreçat a un grup de persones de diferents
àmbits professionals que es troben en aquest espai per debatre sobre un cas i
veure com es valora aquest des de diferents punts de vista, obviant que ningú
en sap més que l’altre sinó que la suma de les parts ens porta a veure un tot,
un front comú, la millor solució possible.
f) Característiques: les
persones a les que s’adreça aquest espai són persones adultes amb unes
capacitats cognitives adequades a la seva edat, implicades amb la seva tasca
professional que veuen la necessitat de compartir els seus aprenentatges, però
que encara no han trobat la forma de compartir les seves inquietuds. Ens trobem
amb:
- Dimas: un
educador social especialitzat en derivacions d’infants en risc d’exclusió
social que comparteix escenari amb els seus companys d’equip tots ells
educadors socials i no coneixen les diferents patologies que pot presentar un
infant amb dificultats d’aprenentatge.
- Teffy: una psicopedagoga que es dedica a la
reeducació amb infants amb necessitats educatives especials però no coneix on
es pot adreçar un infant amb problemàtiques familiars.
- Berta: una mestra d’educació especial, tampoc ha
sentit a parlar dels tipus de centres residencials que existeixen si detecta
que un infant no està ben ates.
g) Competències:
- aprenentatge
digital: com funciona un wiki i emprar-ho com a eina de treball
- compartir espais de discussió: ser capaç de
sintetitzar.
- aprendre a aprendre.
h) continguts- objectius:
1.- comprendre la problemàtica del cas.
2.- presentar diferents alternatives a treballar amb
el cas concret.
3.- cercar metodologies i processos d’aprenentatge per
tal de que dita persona atesa tingui una atenció adequada al seu perfil.
4.- compartir diferents punts de vista per tal
d’abordar la situació gràcies al coneixement de diferents perfils
professionals.
i) Activitat;
creació de l’espai wiki per tal de que aquests professionals puguin compartir
un cas amb el que estan treballant i puguin debatre-hi per tal de poder
aconsellar i aportar informació rellevant des de les diferents vessants
professionals.
Seqüenciació de l’activitat:
Primer pas: Es presenta la web per part del
mediador i es convida al conjunt de membres que es vol que en formin part.
Segon
pas: tot seguit
s’inicien les presentacions en l’espai wiki.
Tercer
pas: un cop tots els membres s’han conegut es presenta un
cas a debatre per part de la mediadora, presentant la situació en la que ens
trobem i el reclam d’un ajut multidisciplinari.
Quart
pas: a partir d’aquí comença el debat, es pot aprofitar
l’espai per penjar articles relacionats amb la tipologia de cas del qual s’està
tractant.
En el cas que presento parlem del TDHA i el trastorn
afectiu- relacional:
Recursos
per treballar les emocions: http://blocs.xtec.cat/recursosee/recursos-web/
Cinquè
pas: un cop el mediador veu que aquest cas ja es pot
tancar, prossegueix a la clausura avisant al grup del seu tancament, donat el
volum de participació i per tal de que no es promogui la repetició, aquest
tindrà una durada d’ entre 7 i 8 dies.
Sisè
pas: un cop es tanca el fil del debat la mediadora proposa
emplenar un full avaluatiu sobre el debat i si aquest s’ha considerat profitós
i significatiu, es proposarà que un altre membre del grup exposi un nou cas a
debatre.
j) Fonamentació: Es tracta d'un disseny complex i
ambigu ja que es caracteritza per un problema
d’anàlisis de casos donat que es presenten fenòmens desconeguts que han de
negociar- se i construir- se socialment, solucionar problemes d’anàlisis de
casos requereix un coneixement transicional, independent i contextual. Per
tal de generar la millor opció de solució possible s’ha optat per acomodar
perspectives múltiples, ja que com diu Spiro i Jehng, 1999, la teoria de la flexibilitat cognitiva és un
dels millors models per a facilitar l’estudi de múltiples perspectives, un
procés essencial per a resoldre anàlisis de casos. Evidenciant que aquesta
teoria subratlla la necessitat de interrelacionar idees per tal de poder
representar diferents perspectives o interpretacions sobre un cas a fi de
generar la millor solució possible. Donada aquesta necessitat de contrastar
diferents opcions- opinions, i veient que existeixen diferents factors que
poden condicionar la tasca que es vol emprar, aprofito l’espai que generen les
TIC per tal d'abordar la problemàtica existent a través de l’espai virtual, la
discussió del cas gràcies al debat, i la possibilitat d’aprenentatge que
aquestes generen gràcies a l’ intercanvi de coneixements/ perspectives.
k) Procedimenst i criteris: Avaluació inicial: a partir de les
presentacions veurem en quin punt es troba el grup. Avaluació sumativa:
en el transcurs del debat es generaran preguntes que promoguin a observar si
està existint un canvi de paradigma. Avaluació final: es presenta una
graella a tots els participants per tal de que expressin; si els ha agradat
l’espai de debat, si troben que és una eina que possibilita el treball en xarxa
i multidisciplinari, si s’han sentit part d’un grup, si el temps ha estat
l’adequat, si la presentació del cas ha estat la necessària per abordar la
problemàtica, si les alternatives i estratègies presentades han estat
profitoses, si ha existit un canvi conceptual en ells, què creuen que es pot
millorar, valoració del seu grau de satisfacció.
l) Temporització: Es proposen 10-12 dies, per tal de que
el aprenents tinguin temps d’analitzar el cas i presentin les seves aportacions
al grup de discussió. Del dia 1 al 3 ens centrarem en els tres primers passos.
Del 3r al 9vè dia per desenvolupar l’activitat, i els darrers últims dies per
avaluar.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada